Kit de trabajo en casa: Formas de mantenerse conectado trabajando a distancia

conectado trabajando a distancia

Prácticamente de la noche a la mañana, la mayoría de la fuerza de trabajo se volvió digital. Nuestros salones se convirtieron en nuestras salas de juntas y nuestras mascotas y niños adquirieron el estatus de «compañeros de trabajo«. Sin embargo, a pesar de estas mejoras en la forma de trabajar, todavía hay una necesidad evidente de conectarse con los demás.

Nuestra capacidad de compartir ideas y archivos, de comprobar nuestros progresos y de hacernos responsables unos a otros sigue estando arraigada en nuestra capacidad de conectar con nuestros compañeros de equipo. Y eso es algo bueno. En última instancia, logramos más juntos. Es natural que cuando nuestro entorno físico nos impidió estar cara a cara con nuestros compañeros de trabajo, creamos un entorno digital para salvar la brecha.

El cambio de la cultura del lugar de trabajo en el lugar de trabajo fuera del lugar de trabajo ha llevado a un «boom del Zoom«.  A finales de abril, Zoom informó de más de 300 millones de usuarios diarios. Las descargas de todas las soluciones de videoconferencia se han más que duplicado. Estas aplicaciones están experimentando un aumento meteórico porque ofrecen una solución sencilla para que los trabajadores remotos se conecten entre sí.

Sin embargo, no son las únicas herramientas que debería tener en su kit de trabajo en casa.

Si has estado haciendo zoom hora tras hora, probablemente hayas notado que las videoconferencias pueden ser más agotadoras que las reuniones tradicionales en persona. Los seres humanos están hechos para reflejarse unos a otros y captar los pequeños cambios en nuestras expresiones faciales para poder seguir las conversaciones, y con los fallos, el retraso del Wifi y la planitud de nuestras pantallas, es realmente más difícil para nuestros cerebros formar una conexión a través del vídeo.

Así que, si quieres pensar fuera de la caja (Zoom), aquí hay algunas formas de conectar con tus compañeros de trabajo sin depender de la videoconferencia:

Levantar el teléfono

Hablar con alguien por teléfono puede parecer una llamada en tiempos más sencillos, pero en realidad es una de las formas más fuertes de conectar con alguien. ¿Por qué? Porque tienes que escuchar.

Una de las mayores distracciones durante una videollamada es verse a uno mismo en la pantalla. En lugar de escuchar lo que dicen los demás, esta función te invita a fijarte en ti mismo. Presta atención a ese golpe en la frente que parece más grande de lo que pensabas. O te concentras tanto en parecer que estás escuchando que en realidad te olvidas de escuchar. Es un problema real, y puede ser resuelto levantando el teléfono.

Llamar a alguien también se siente más íntimo que mirar una pantalla. Eso es porque normalmente llamamos a la gente que nos importa, como nuestra familia y amigos. La mayoría de nosotros no tenemos el hábito de llamar a nuestros compañeros de oficina.

Si tenemos una pregunta, normalmente optamos por caminar hacia sus cubículos para saludarlos. Estas interacciones espontáneas proporcionan una respuesta más rápida que el correo electrónico, y también proporcionan un sentido de conexión y cultura. Una llamada telefónica hace lo mismo. Puede ser tanto espontánea como atractiva. Pero más que eso, porque asociamos el teléfono con amigos y familiares, también puede sentirse como una forma más cálida de conectarse.

Compartir una comida

Si tienes un amigo de la oficina con el que estás acostumbrado a quedar para tomar café o comer, no hay razón para que no puedas mantener tu tradición de los martes de tacos. Podrías compartir recetas con tu amigo y hacer la misma comida. Cuando sea la hora del almuerzo, pueden llamarse para comparar sus resultados.

También pueden combinar sus habilidades para crear una comida socialmente distanciada. En este enfoque, cada uno de ustedes haría parte de un plato y luego lo compartiría con seguridad con los demás. (¿Alguien quiere un tenedor telescópico?) Tal vez puedan preparar un par de tacos de pescado mientras su amigo hace un puré de guacamole. Pueden empacar e intercambiar con seguridad y ambos obtienen un resultado colaborativo y sabroso.

Para aquellos con ambiciones culinarias más pequeñas, puedes familiarizarte con tus aplicaciones de entrega favoritas o apoyar a tus negocios locales y pedirle a tu amigo una comida directamente.

Sea flexible y abierto

Si estás en una posición en la que puedes ayudar a tus compañeros o equipo a manejar los nuevos retos de sus vidas, sé flexible. Por muy divertido que pueda ser tener a nuestros equipos juntos en horas felices o actividades virtuales, algunas personas han informado que estos eventos pueden causar más estrés que beneficios. Para los empleados que ya están luchando por completar su trabajo regular en un nuevo entorno, estos «encuentros» adicionales pueden sentirse como otra obligación encima de un plato ya lleno.

En lugar de esperar que su equipo participe en la «diversión obligatoria», pregúnteles (en privado) qué necesitan. Te sorprenderá saber que en lugar de escarbar en sus armarios para un concurso de disfraces, preferirían que fueras un poco más flexible con sus plazos y horarios. En última instancia, este tipo de atención y comprensión personal crea la forma más profunda de conexión entre los empleados y su organización.

Incluso cuando trabajamos por separado, trabajamos juntos. Mantenerse conectado con nuestros colegas no es tan fácil como lo fue una vez – incluso si nos vemos todos día en las pantallas. Tomando un poco de tiempo extra o un enfoque diferente, podemos profundizar nuestras conexiones entre nosotros a medida que colaboramos y avanzamos.

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